Новости

Новости Амурской области

  • Президент «ОПОРЫ РОССИИ» Александр Калинин:

    в Амурской области выявлены нарушения прав предпринимателей.

    Генеральный прокурор России Игорь Краснов провел в Благовещенске личный прием предпринимателей Амурской области, в котором приняли участие губернатор Василий Орлов и президент Общероссийской общественной организации малого и среднего предпринимательства «ОПОРА РОССИИ» Александр Калинин. На встрече был выявлен ряд нарушений прав бизнеса. 

    Прежде всего, вопросы касались обоснованности проверок контрольно-надзорными органами, которые с 1 июля 2021 проводятся по новым правилам и должны быть сокращены и проводиться в соответствии с группами риска. Глава крупнейшего делового объединения России отметил, что не все контрольно-надзорные органы следуют им.

    «В частности, на приеме у генерального прокурора прозвучали претензии к проверкам в сфере трудовых отношений и в транспортном комплексе. Был случай проверки соответствия требованиям работы самоходной техники, что относится к группе низкого риска. Генпрокуратура сочла их нарушением. Но больше всего жалоб было на качество муниципального управления. В частности, предприниматели жаловались на волокиту при оформлении земельных участков, один из бизнесменов сообщил, что после ремонта дороги бордюром был перекрыт проезд в его магазин», - рассказал Александр Калинин.  

    Подробнее...  
  • Работодатели могут получить господдержку за трудоустройство безработных граждан

    Получить субсидию может любой работодатель, если он примет в штат неработающего гражданина, зарегистрированного в центре занятости по состоянию на 1 января 2021 года. Размер субсидии на одно рабочее место может составить порядка 60 тысяч рублей. Выплаты делятся на три части. Это МРОТ, увеличенный на сумму страховых взносов в государственные внебюджетные фонды и районный коэффициент (Постановление Правительства РФ от 13.03.2021 №362).

    Первую субсидию в размере МРОТ работодатель получит после первого месяца, второй МРОТ – через три месяца, третий МРОТ – ещё через три. Средства, которые даёт государство, можно направить на организацию рабочего места, компенсацию затрат на наставничество или другие нужды предприятия.

    Для получения субсидии работодателю необходимо направить заявление через личный кабинет портала «Работа в России» и указать перечень свободных рабочих мест и вакантных должностей. Центр занятости подберет подходящих кандидатов. Не ранее чем через месяц с даты трудоустройства безработных граждан, но не позднее 1 ноября текущего финансового года, работодателю необходимо направить заявление в систему «Соцстрах» Фонда социального страхования РФ.

    При этом, сотрудники не должны быть зарегистрированы в качестве индивидуального предпринимателя, главы крестьянского (фермерского) хозяйства, к нему также не должны применять режим «Налог на профессиональный доход».

    Оператор  платежей – Фонд социального страхования РФ – осуществляет проверку работодателя и идентификацию  трудоустроенных безработных граждан по истечении 1, 3, 6 месяцев с даты трудоустройства. После этого Фонд выплачивает субсидию в течение 10 рабочих дней со дня направления заявления. При отказе работодателю сообщат в течение этого же срока.

    По интересующим вопросам можно обратиться в ГКУ Амурской области ЦЗН города Зеи, расположенный по адресу : г.Зея, мкр.Светлый, 53 или позвонить по телефону 31067.

     
  • Работа для инвалидов в Общероссийской базе вакансий «Работа в России»

    На портале «Работа в России» (trudvsem.ru) доступен специальный раздел для граждан с ограниченными возможностями. В этом разделе размещена информация о существующих социальных услугах для инвалидов и правилах их оформления, а также информация о том, на какую поддержку со стороны государства могут рассчитывать граждане, ухаживающие за инвалидами.

    Пользователям портала доступен фильтр «Вакансии с квотируемыми рабочими местами для инвалидов», отображающий количество у работодателя свободных квотируемых рабочих мест для инвалидов по различным профессиям. В разделе «Трудоустройство инвалидов» есть возможность указать, в соответствии с какими ограничениями функций жизнедеятельности системе необходимо осуществить подборку предложений по трудоустройству. Это могут быть нарушения кровообращения, зрения, слуха, опорно-двигательного аппарата и интеллектуальной функции. Выбор по ним доступен в поле поиска вакансий после нажатия на кнопку «Вакансии, подходящие для инвалидов». Кроме этого, в этом разделе можно рассматривать несколько вариантов поиска работы, например, удаленная работа, работа на неполный рабочий день или с гибким графиком.

    В настоящее время на портале «Работа в России» размещено свыше 1,2 млн вакансий, из которых около 80 тысяч – для инвалидов.

     
  • Центр занятости – главный партнёр в решении задач по подбору персонала

    Оказание государственной услуги работодателю в подборе персонала – одно из ключевых направлений деятельности органов службы занятости. Оперативность и качество укомплектования рабочих мест специалистами необходимого профиля являются основой  сотрудничества центра занятости и работодателей.

    Почему сотрудничество с центром занятости выгодно работодателям?

    Государственная услуга подбора работодателям необходимых работников предоставляется бесплатно.

    По желанию работодателя отобранные кандидаты могут быть приглашены на собеседование в определенное работодателем время и место или же собеседование может быть организовано в помещении центра занятости.

    Подробнее...  
  • «Работа в России»  

    Ищете работу или сотрудников? К вашим услугам – портал Общероссийской базы вакансий  «Работа в России»  https://trudvsem.ru!

    Для входа в личный кабинет на портале Вам нужна лишь регистрация на сайте Госуслуги. Если её нет, то процесс регистрации не отнимет у Вас больше нескольких минут!

    Почему «Работа в России»? Расскажем о преимуществах:

    · надежные контрагенты – это федеральная база вакансий, поэтому Вы можете быть уверенны, что не столкнетесь с недобросовестными компаниями! Каждый работодатель на портале проходит тщательную проверку – это позволяет исключить случаи мошенничества;

    Подробнее...  

У нас, действительно, - уникальное село

– Марина Викторовна, наконец-то мы с вами встретимся на Дне рождения Зейского района и поговорим о жизни села, – обрадовались “ЗВС” в августе встрече в Овсянке сразу со всеми главами поселений, в том числе и с Мариной Подолько, руководителем Бомнака.

– А я не прилечу, – ответила Марина Викторовна, – односельчанин заболел, его надо отправить в Зейскую больницу, потому уступлю свое место.

В этом хозяйка Бомнака вся. Прежде – люди, здоровье и благополучие земляков. А все остальное приложится.

 

Танцевальный коллектив "Юктэкэн", руководитель - Александра Наумова.

Марина Подолько с членами экспедиции географического общества.

Надежда Булатова, ученый в области диалектологии эвенкийского языка.

В гостях у Маргариты Романовой, педагога словесности.

Елена Подолько

Елена Исакова (первая справа).

Заручившись обещанием, что поговорить за жизнь нам все же удастся (благо сейчас есть разные виды связи), ждем, когда в Бомнаке завершатся осенние хлопоты.

“Тихо, село как будто притаилось, прячась от надвигающихся морозов и резкого северного ветра, прижавшись к кромке потерявшего листву леса, – почти как Виктор Астафьев или Валентин Распутин начинает повествование Марина Викторовна. – Зима не за горами. Пропел прощальный гудок катера, который скрылся за мысом. Навигация закончилась. Магазины заполнены всем необходимым товаром до первой зимней дороги. Огороды прибраны. Грех жаловаться на урожай. Уродилось все: и картошка, и помидоры, и огурцы, несмотря на засушливое лето. Наварили варенья из смородины и малины. Яркие кисти рябины, калины украшают усадьбы. Пернатые друзья знатно пируют веселыми стайками. Но вот брусника от засухи пострадала. Да и грибов мы нынче не набрали. Год на год не приходится.

Село живет по своим правилам. Главное зимой, чтобы в доме было тепло да в подполье полно”, – в этом точно уверена глава поселения.

И по полочкам раскладывает, как готовились к зиме. ООО “Теплый дом” хорошо подготовило центральную котельную к новому отопительному сезону. Нет проблем с подвозом дров к котельной. Утеплена теплотрасса. Проведены работы по утеплению здания больницы и замене освещения в здании. 

Работники  центра по обслуживанию бюджетных учреждений быстро и качественно подготовили к зиме систему отопления в школе, детском саду, клубе.

“С 15 октября, – вспоминает Марина Подолько, – традиционное начало охотничьего сезона. Когда-то к этому времени мужики выезжали на свои охотничьи участки. Сегодня другие реалии. Без возможности реализовать шкурки, добытые на охоте, по приемлемой и справедливой для охотника цене промысел теряет свой основной первоначальный смысл. Охота – это врожденная, непреодолимая инстинктивная потребность, это гены, с которыми рождались в таежном поселке мальчишки в ещё “золотые” для российской охоты времена. Теперь в большинстве своем мужчины наши работают вахтами, трудятся сезонами в артелях и на приисках. Востребованными профессиями стали машинисты бульдозеров, кранов, слесари, механики, сварщики. А ведь традиционным занятием эвенкийской части населения в Бомнаке всегда было оленеводство. Да, было”, – с грустью добавляет Марина Викторовна.

Сегодня остались только три эвенкийские родовые общины: “Юктэ”, “Тайга” и “Иракан”. Две из них – оленеводческие. Общая численность членов общин – двенадцать человек, оленеводов – меньше десяти. Оленеводов до 40 лет – двое! 

“Во всем мире многие поколения мудрых людей стараются сохранить оленеводческий промысел, как самое старейшее и важнейшее традиционное ведение хозяйства. Ведь исчезновение оленеводства грозит не только уничтожением определенного вида народности, а может привести и к более серьезным проблемам глобального характера, – со знанием дела, большим опытом руководителя утверждает Подолько. – Олень для эвенков – это оберег-талисман созидательный, миротворящий, а главное – дарующий жизнь”. 

Проблем много, и без внешнего вмешательства их не решить. Традиционный образ жизни эвенков не выдерживает конкуренции с цивилизацией. Женщины не едут в тайгу. Дети уезжают учиться в город и остаются там.

В сохранении традиционного уклада эвенков оказывает содействие созданный Токинский национальный парк. Обеспечивает оленеводов работой. Они трудятся каюрами на территории парка. Каждые каникулы мальчишки имеют возможность работать в парке и получать за свой труд зарплату. Опыт, который они приобретают рядом с оленеводами, не получишь ни в одном учебном заведении.

По инициативе Ассоциации коренных малочисленных народов Севера (КМНС) Амурской области в сентябре прошел первый съезд оленеводов Приамурья. Представители родовых общин оленеводов вместе со специалистами профильных министерств и управлений Амурской области обсуждали насущные проблемы и перспективы развития оленеводства, охотпромысла, взаимодействия с промышленными предприятиями, ведущими свою деятельность в местах компактного проживания КМНС и на территориях традиционной хозяйственной деятельности оленеводческих общин. На съезде принята резолюция, в которую включены все аспекты решения проблемы по сохранению оленеводства. 

“Сдвинулся с мертвой точки 209-й закон об охоте и сохранении охотничьих ресурсов, – радуется Марина Викторовна. – Статья 19-я закона предусматривает разрешение заниматься охотой лицам, относящимся к коренным малочисленным народам Севера, и их общинам без дополнительных разрешительных документов. Единственное, что должно быть, это отметка в охотничьем билете о национальной принадлежности. Управление по охране животного мира Амурской области вносит записи в охотничьи билеты при предъявлении выписки из реестра Федерального агентства по делам национальностей РФ”.

Бомнак – село, где тесно переплелись культуры двух народов: русских и эвенков. Это два народа, которые поддерживают друг друга, делят трудности и радости вместе. 

“Мы знаем свои корни и не теряем традиции предков, дорожим своей историей. Гордимся односельчанами, которые обогатили историю села яркими, значимыми событиями. Это Лидия Сенина, Галина Варламова, Надежда Булатова, Анатолий Сафронов, конечно же, Семен Трифонов (Улукиткан), – готова бесконечно называть имена односельчан глава. – С каким вдохновением мы готовились к участию в  Федосеевских  чтениях, которые проходили в библиотеке имени Николая Муравьева-Амурского 19 мая. Научно-практическая литературная конференция посвящена была  125-летию Григория Федосеева.

Экспедиция Амурского областного отделения географического общества вернулась в Бомнак 16 июня. Участники побывали на могиле Улукиткана, проводника Григория Анисимовича. 18 дней шли по маршруту, описанному известным писателем, топографом, инженером-геодезистом Григорием Федосеевым в книге “Таёжные встречи”. Сколько интересных наблюдений, видеозаписей увезли они с собой!” – с уважением к историческому краю России говорит Подолько. 

“И сегодня Бомнак достойно защищает честь своей малой родины. Трое наших парней с сентября прошлого года участвуют в специальной военной операции. Этой осенью ребята приезжали в отпуск. Месяц назад подписан еще один контракт. Мы гордимся односельчанами и ждем их после завершения операции домой!!!”

Работы бомнакских мастеров прикладного творчества украшают выставки и радуют красотой посетителей как региональных конкурсов, так и федеральных фестивалей. В этом году Елена Исакова делилась своим мастерством на VIII русско-китайской ярмарке культуры и искусства в Китае. Танцевальный коллектив “Юктэкэн” представляет национальные танцы на региональных конкурсах и фестивалях. В этом году он имел оглушительный успех на фестивале “Амур – река дружбы!”. Спортсмены выезжают на соревнования по национальным видам спорта. Школьники ежегодно участвуют в международной олимпиаде “Турэн”. В областном конкурсе “Воспитать человека” в номинации “Воспитание в детско-юношеском коллективе” I место заняла учитель Бомнакской школы Елена Подолько. Вторую победу Зейскому району в областном конкурсе принесла Екатерина Лиханова. 

Кстати, Елена Подолько – не однофамилица, а дочь Марины Викторовны. А у такой мамы и свои дети, и воспитанники, и дети односельчан стараются хорошо учиться и работать. Есть с кого брать пример.

Село второй год подряд становится победителем всероссийского конкурса “Лучшая муниципальная практика” в номинации “Укрепление межнационального мира и согласия, реализация иных мероприятий в сфере национальной политики на муниципальном уровне”.

“А школу нашу просто не узнать! – искренне радуется глава. – У нас появилось самое современное оборудование. Открыт центр образования естественно-научной и технологической направленности “Точка роста”.

В центре планируется реализация не только общеобразовательных программ по химии, биологии, физике с обновленными содержанием и материально-технической базой, но и программ дополнительного образования по IT-технологиям, медиатворчеству, шахматному образованию, проектной и внеурочной деятельности. 

“Да, Бомнак живет! Мы проводим праздники, ежегодные конкурсы. Поздравляем юбиляров и победителей. Занимаемся благоустройством своего любимого села. И это радует! 

Но печалит тот факт, что год от года нас становится меньше. Понимаю, что это проблема не только нашего села, но от этого не легче. В детском садике – 13 деток. В первом классе – два ученика. Будущее села – это дети! В селах нужно строить жилье. За два года мы переселили по программе аварийного жилья восемь семей. Семь – эвенкийские. Вроде радоваться нужно, а как-то грустно. Ведь они могли бы остаться в селе, если бы строились дома.

Вопрос о возведении жилья в эвенкийских селах Приамурья я вынесла на Совет при правительстве Амурской области. Оказалось, что это проблема не только Бомнака. Очень хочется, чтобы нас услышали… У нас, действительно, – уникальное село, и оно должно жить!” – очень надеется на помощь руководитель северного поселения.

Инна Смирнова.

"Зейские Вести Сегодня" © Использование материалов сайта допустимо с указанием ссылки на источник

<< < Ноябрь 2023 > >>
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
    1 2 4 5
6 7 8 9 10 11 12
13 14 15 16 17 18 19
20 21 22 23 24 25 26
27 28 29 30      

Праздники России

Top.Mail.Ru

Авторизация

Последние комментарии