Новости

Новости Амурской области

  • Президент «ОПОРЫ РОССИИ» Александр Калинин:

    в Амурской области выявлены нарушения прав предпринимателей.

    Генеральный прокурор России Игорь Краснов провел в Благовещенске личный прием предпринимателей Амурской области, в котором приняли участие губернатор Василий Орлов и президент Общероссийской общественной организации малого и среднего предпринимательства «ОПОРА РОССИИ» Александр Калинин. На встрече был выявлен ряд нарушений прав бизнеса. 

    Прежде всего, вопросы касались обоснованности проверок контрольно-надзорными органами, которые с 1 июля 2021 проводятся по новым правилам и должны быть сокращены и проводиться в соответствии с группами риска. Глава крупнейшего делового объединения России отметил, что не все контрольно-надзорные органы следуют им.

    «В частности, на приеме у генерального прокурора прозвучали претензии к проверкам в сфере трудовых отношений и в транспортном комплексе. Был случай проверки соответствия требованиям работы самоходной техники, что относится к группе низкого риска. Генпрокуратура сочла их нарушением. Но больше всего жалоб было на качество муниципального управления. В частности, предприниматели жаловались на волокиту при оформлении земельных участков, один из бизнесменов сообщил, что после ремонта дороги бордюром был перекрыт проезд в его магазин», - рассказал Александр Калинин.  

    Подробнее...  
  • Работодатели могут получить господдержку за трудоустройство безработных граждан

    Получить субсидию может любой работодатель, если он примет в штат неработающего гражданина, зарегистрированного в центре занятости по состоянию на 1 января 2021 года. Размер субсидии на одно рабочее место может составить порядка 60 тысяч рублей. Выплаты делятся на три части. Это МРОТ, увеличенный на сумму страховых взносов в государственные внебюджетные фонды и районный коэффициент (Постановление Правительства РФ от 13.03.2021 №362).

    Первую субсидию в размере МРОТ работодатель получит после первого месяца, второй МРОТ – через три месяца, третий МРОТ – ещё через три. Средства, которые даёт государство, можно направить на организацию рабочего места, компенсацию затрат на наставничество или другие нужды предприятия.

    Для получения субсидии работодателю необходимо направить заявление через личный кабинет портала «Работа в России» и указать перечень свободных рабочих мест и вакантных должностей. Центр занятости подберет подходящих кандидатов. Не ранее чем через месяц с даты трудоустройства безработных граждан, но не позднее 1 ноября текущего финансового года, работодателю необходимо направить заявление в систему «Соцстрах» Фонда социального страхования РФ.

    При этом, сотрудники не должны быть зарегистрированы в качестве индивидуального предпринимателя, главы крестьянского (фермерского) хозяйства, к нему также не должны применять режим «Налог на профессиональный доход».

    Оператор  платежей – Фонд социального страхования РФ – осуществляет проверку работодателя и идентификацию  трудоустроенных безработных граждан по истечении 1, 3, 6 месяцев с даты трудоустройства. После этого Фонд выплачивает субсидию в течение 10 рабочих дней со дня направления заявления. При отказе работодателю сообщат в течение этого же срока.

    По интересующим вопросам можно обратиться в ГКУ Амурской области ЦЗН города Зеи, расположенный по адресу : г.Зея, мкр.Светлый, 53 или позвонить по телефону 31067.

     
  • Работа для инвалидов в Общероссийской базе вакансий «Работа в России»

    На портале «Работа в России» (trudvsem.ru) доступен специальный раздел для граждан с ограниченными возможностями. В этом разделе размещена информация о существующих социальных услугах для инвалидов и правилах их оформления, а также информация о том, на какую поддержку со стороны государства могут рассчитывать граждане, ухаживающие за инвалидами.

    Пользователям портала доступен фильтр «Вакансии с квотируемыми рабочими местами для инвалидов», отображающий количество у работодателя свободных квотируемых рабочих мест для инвалидов по различным профессиям. В разделе «Трудоустройство инвалидов» есть возможность указать, в соответствии с какими ограничениями функций жизнедеятельности системе необходимо осуществить подборку предложений по трудоустройству. Это могут быть нарушения кровообращения, зрения, слуха, опорно-двигательного аппарата и интеллектуальной функции. Выбор по ним доступен в поле поиска вакансий после нажатия на кнопку «Вакансии, подходящие для инвалидов». Кроме этого, в этом разделе можно рассматривать несколько вариантов поиска работы, например, удаленная работа, работа на неполный рабочий день или с гибким графиком.

    В настоящее время на портале «Работа в России» размещено свыше 1,2 млн вакансий, из которых около 80 тысяч – для инвалидов.

     
  • Центр занятости – главный партнёр в решении задач по подбору персонала

    Оказание государственной услуги работодателю в подборе персонала – одно из ключевых направлений деятельности органов службы занятости. Оперативность и качество укомплектования рабочих мест специалистами необходимого профиля являются основой  сотрудничества центра занятости и работодателей.

    Почему сотрудничество с центром занятости выгодно работодателям?

    Государственная услуга подбора работодателям необходимых работников предоставляется бесплатно.

    По желанию работодателя отобранные кандидаты могут быть приглашены на собеседование в определенное работодателем время и место или же собеседование может быть организовано в помещении центра занятости.

    Подробнее...  
  • «Работа в России»  

    Ищете работу или сотрудников? К вашим услугам – портал Общероссийской базы вакансий  «Работа в России»  https://trudvsem.ru!

    Для входа в личный кабинет на портале Вам нужна лишь регистрация на сайте Госуслуги. Если её нет, то процесс регистрации не отнимет у Вас больше нескольких минут!

    Почему «Работа в России»? Расскажем о преимуществах:

    · надежные контрагенты – это федеральная база вакансий, поэтому Вы можете быть уверенны, что не столкнетесь с недобросовестными компаниями! Каждый работодатель на портале проходит тщательную проверку – это позволяет исключить случаи мошенничества;

    Подробнее...  

В зейской медицине – переломный период

В зейской медицине – переломный период

Сегодня в здравоохранении города и района много проблем. Во-первых, продолжается процедура объединения Центральной больницы и Алгачинской участковой больницы. Во-вторых, чтобы улучшить качество обслуживания населения, внедряются новые технологии: открыта электронная регистратура, осваивается новое оборудование, которым пополняется больница. О том, как проходит переходный период, и планах на будущее с корреспондентом «ЗВ» поделилась заместитель главного врача по медицинской части Центральной больницы Татьяна Волкова.

– Татьяна Халиловна, наверняка уже есть первые итоги объединения?

– 2011 год был переломным для нашего учреждения, так как прошла реорганизация, которая заключалась в присоединении сельских лечебных учреждений, и теперь мы отвечаем за весь район. До июня пройдет передача амбулаторий Алгача, Дугды и фельдшерско-акушерских пунктов, прикрепленных к этим амбулаториям. Самое главное, что дала нам реорганизация, – это улучшение медицинского обслуживания жителей сёл. Врачи Центральной больницы объехали почти все населенные пункты, чего не делалось много лет. И сейчас мы основное внимание уделяем качеству медицинского обслуживания.

– Этот год начался с того, что в больницу стало поступать новое оборудование. Когда поступит обещанный губернатором томограф?

– Больница пополнилась новым маммографом, рентгенаппаратом, поступил наркозно-дыхательный аппарат, аппараты искусственной вентиляции легких, УЗИ. Ожидаем, что в июне-июле придет томограф. Уже нашли помещение и средства на ремонт. Это значительно повысит качество диагностики. В министерстве здравоохранения Амурской области решается вопрос об открытии на базе травматологического отделения нашей больницы второго уровня оказания травматологической помощи, что позволит оснастить оборудованием отделение для специализированной помощи. Ведется разговор и о том, чтобы пополнить новыми аппаратами терапевтическое отделение для лечения больных с сосудистыми заболеваниями. Ведь не секрет, что созданный в Свободном сосудистый центр практически недоступен для больных нашего города и района. Мы можем доставить туда пациента только на третьи-четвертые сутки с начала заболевания, когда он становится транспортабельным. Часть оборудования для палаты интенсивной терапии должна прийти по программе модернизации здравоохранения.

Нужно также отметить: нашей больнице повезло еще тем, что муниципалитеты очень хорошо помогают лечебным учреждениям. Около 40 процентов финансирования мы получаем из бюджетов города и района и 60 процентов – по программе обязательного медицинского страхования.

– Но у пациентов есть жалобы на то, что они не могут попасть на прием к узким специалистам, а когда идут в медицинский центр «Надежда», там их платно принимают те же доктора, которые работают в поликлинике.

– Нам не хватает реаниматологов, хирургов, педиатров, детского невролога, лор-врача. Но в этом году должны подъехать молодые специалисты. А что касается центра «Надежда», то рыночные отношения пришли и в медицину, и разве кто-то запретит врачу работать после окончания рабочего дня в другом месте? В настоящее время мы решаем вопрос об организации платных приемов пациентов после того, как у доктора заканчивается рабочее время.

– А как прошел этап внедрения электронной регистратуры?

– Конечно, имеются определенные трудности. Электронная регистратура во взрослой поликлинике – это только часть той информационной системы, которую мы должны сделать. Следующий этап – это открытие электронной регистратуры в детской поликлинике, в поликлинике Светлого.

Будут ли продолжены работы по ремонту старого терапевтического корпуса?

– Капитальный ремонт этого здания не вошёл в федеральную программу по модернизации здравоохранения, но на 2012 год нам пообещали часть средств. Ввод в эксплуатацию отремонтированного корпуса позволил бы объединить всю амбулаторно-поликлиническую службу из четырех отдельно расположенных зданий в одно, что улучшило бы доступность и качество оказания амбулаторно-поликлинической помощи и уменьшило расходы на содержание до 40 процентов.

Сегодня материально-техническая база амбулаторно-поликлинических учреждений не отвечает предъявляемым требованиям. Отсутствуют условия для открытия отделений профилактики, амбулаторной реабилитации, амбулаторной хирургии, увеличения коек дневного пребывания. И эти проблемы разрешатся с введением в эксплуатацию бывшего терапевтического корпуса после капитального ремонта. Под руководством главного врача Дмитрия Лисицы проводится большая работа по модернизации здравоохранения города и района. И в ближайшее время жители должны почувствовать улучшение как в обслуживании, так и в качестве оказываемой помощи.

Марина ТИШКОВА.

Фото автора.

Нужно также отметить: нашей больнице повезло еще тем, что муниципалитеты очень хорошо помогают лечебным учреждениям. Около 40 процентов финансирования мы получаем из бюджетов города и района и 60 процентов – по программе обязательного медицинского страхования.

"Зейские Вести Сегодня" © Использование материалов сайта допустимо с указанием ссылки на источник

Комментарии   

+2 #1 Дмитриенко 12.04.2012 05:15
Это в смысле все сломали а делать еще не чего.

Добавить комментарий


Защитный код
Обновить

<< < Апрель 2012 > >>
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
            1
2 3 4 5 6 7
9 10 11 12 13 14 15
16 17 18 19 20 21 22
23 24 25 26 27 28 29
30            

Праздники России

Top.Mail.Ru

Авторизация

Последние комментарии